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基本信息

广东溢达纺织有限公司

领域:制造业 规模:10000人以上

地址:中国广东省佛山市高明区沧江出口加工区

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单位简介
溢达集团成立于1978年, 是一家总部位于香港的纵向一体化棉纺服装制造商。通过我们自创品牌「派」和「十如仕」向世界传递我们对可持续发展的信念。溢达在中国内地、斯里兰卡和越南设有先进的生产基地并在世界各地设有战略性销售办事处,旨在为全球的商业伙伴提供服务。每年为世界知名品牌生产超过1亿件优质衬衫。溢达致力于科技创新及新概念的应用,不断推动行业的持续发展——建有国家级企业技术中心和博士后科研工作站,并组建了广东省棉染织、后整理工程技术研究开发中心,培养高科技人才,提升研发能力,为促进技术创新和可持续发展提供了强大的支持。溢达集团全球最大的旗舰企业——广东溢达纺织有限公司获评“国家技术创新示范企业”,连续六年荣登「佛山市十大专利富豪榜」榜单。2019年12月,广东溢达纺织有限公司获评“智能制造标杆企业”荣誉称号,溢达是首个也是目前唯一获得该荣誉的纺织服装企业。广东溢达纺织有限公司位于广东省佛山市高明区,是溢达集团全球最大的生产与研发基地。公司拥有棉纺、针/梭织、染整、制衣及辅料生产于一身,公司配备篮球场、排球场、图书室等各种健身和娱乐设施,免费向员工开放使用。广东溢达拥有上万员工,荣获亚洲最佳雇主。溢达坚信人才是企业发展的核心竞争力,我们在人力资源管理实践和战略上不懈创新。
招聘简章

溢达集团管理培训生计划(中国)2026

校园招聘简章

网申通道:PC端登陆MT.esquel.cn ; 微信搜索溢达招聘”官方公众号

 

溢达集团管理培训生计划(中国)介绍

溢达集团管理培训生计划(中国)专为具有综合管理潜质的优秀毕业生量身打造,为他/她们提供广阔的全球化平台和全面丰富的成长资源。自1993年启动以来,溢达集团管理培训生计划(中国)成就了大量认同企业文化,富有激情,视野开阔,行业领先的管理人才,实现了个人和公司的共同快速发展。

 

【项目亮点】

有竞争力的薪资,入职月薪本科13K-15K,硕士15K-19K——放心奋斗,生活不愁

欢迎2023-2025往届生,薪资视工作经验与能力而定——给自己一个新的机会

导师计划,总经理1v1带教——站得高望得远,更有优势的起点

真“管培”,体系化的职业技能和管理技巧培训——按月规划,精准培养

全球跨业务轮岗学习与发展,多元工作体验——锻造卓越的国际化视野

快速发展的职业通道,2年成长为职业经理人——快人一步遇见未来

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【培养模型】

【招聘对象】

毕业年份:2023-2026届海内外高校毕业生(2023年7月-2026年7月,以毕业证时间为准)

学历要求:本科及以上学历

 

【岗位类型】

生产管理类

²  岗位定位

作为溢达智造体系的核心储备人才,你将深入生产全流程,从精益管理到数字化工艺升级,推动传统制造向智能制造的转型,成为具备技术能力与管理视野的复合型人才。

²  职责描述

学习生产制造全流程运作,掌握各环节的现场管理要点,逐步带领团队达成生产目标;

研究生产数字化工艺技术,推广成果应用并搭建工艺数字化技术体系;

负责精益改善管理相关项目,推动业务生产流程优化,提升整体生产效率;

参与数智化创新项目推进,助力溢达智造体系持续革新升级。

²  能力要求

理工科背景,具备扎实的数理基础与工程思维;

结果导向,逻辑清晰,问题解决能力强,有生产实习、科研项目相关经验者优先;

善于沟通协调,具备团队协作与项目管理意识,能够驱动团队高效达成目标;

学习能力突出,追求卓越,对新技术有探索欲,英语表达良好。

²  专业背景

理工科

销售零售类

²  岗位定位

你将加入溢达新零售或大客户销售业务板块,深度参与品牌建设、市场战略或商业合作,成为兼具商业洞察与落地能力的未来商业领袖。

²  职责描述

开展行业与消费者调研,进行竞争格局和商业模式分析,输出策略建议并推动落地;

协助制定并执行品牌建设、市场拓展计划,提升品牌影响力或客户份额;

开发与维护客户资源,通过商务谈判、合作提案等方式推进项目达成,建立长期共赢的客户关系;

协同产品、供应链与销售团队,优化产品组合与商业模式,推动销售增长与流程创新。

²  能力要求

具备经济思维,了解市场运作、销售流程、零售业态等,有相关实习或项目经验者优先;

逻辑清晰,具备优秀的数据分析、策略规划及表达能力;

擅长人际沟通与资源整合,具备团队协作和项目管理能力;

积极主动,学习能力强,英语良好可商务沟通。

²  专业背景

专业不限


 

【工作地点】

广东-佛山,广西-桂林,上海,新疆-乌鲁木齐,新疆-昌吉

 

【招聘站点】

线下站点:华南理工大学、中山大学、南方科技大学、哈尔滨工业大学(深圳)、武汉大学、华中科技大学、中南大学、湖南大学(*院校排名不分先后)

(建议优先选择线下站点,与面试官Face to Face交流,获取职场第一手资讯,同时在面试官心中留下最深刻的印象)

 

线上站点:全球毕业生皆可投递(为灵活满足全球毕业生面试需求,开放线上站点)

 

【招聘流程】

您的时间很宝贵,我们高效率的招聘信息反馈助力您更快获得Offer!

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【联系我们】

1.       网申官网:MT.esquel.cn

2.       校招官媒: 搜索“溢达招聘”公众号/视频号/微博/小红书/抖音/哔哩哔哩,可获取更多校招资讯

3.       校招微信群:PC端登陆MT.esquel.cn—联系我们—获取校招微信交流群

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高起点、快通道,给你想要的未来!


 

溢达集团简介

「不传统」的企业

溢达集团是全球领先的知识型创新企业,创立于1978年,总部位于中国香港。以“励志笃行 有所作为”为企业愿景,聚焦实现两大目标:应对气候变化和缩小贫富差距。凭借成功运营纵向一体化供应链所积累的专业智慧,推动传统工业数智化转型。积极拥抱科技创新,并通过贯穿全产业链的研发设计,始终如一地为全球客户提供卓越的产品与解決方案,助力客户迅速回应市场变化。

「不传统」的可持续发展

溢达初心不变,立足可持续发展。溢达的可持续发展园林——十如,坐落于山水甲天下的桂林,以融合创新与

可持续发展理念,展示了制造业与大自然可以和谐共存,更以实践及成果引领企业数智化转型,践行我们应对

气候变化和缩小贫富差距的决心。

「不传统」的创新

溢达始终打破常规,立足长远,每年在研发上投入超营业额的4%,累计申请超过 2100 项创新专利,通过不

断投资于数字化转型、智能物流、可再生能源、环境保护、优化产品和高标准专业化,以及重视人才发展如重

点培训知识型人才及数字赋能员工等,迈入一个全新的里程︰运用科技赋能,推动高质量发展。

「不传统」的荣誉

中国卓越管理公司

智能制造标杆企业(行业首家)

国家技术创新示范企业

国家知识产权示范企业

中国企业创新能力 100

绿色供应链管理示范企业

CSR CHINA TOP100 年度最佳责任企业品牌

2024NEXX“可持续发展与ESG战略奖”

2024-2025美世中国卓越健康雇主

……

「不传统」的人才发展

溢达集团坚信人才是企业发展的核心竞争力。我们的人力资源战略紧密围绕“构建可持续的人才供应链”这一核心目标,聚焦三大方向:提供优质教育以赋能员工,提升员工健康与福祉,以及发展多元、公平、包容的文化与实践。我们始终以“信任与尊重”为核心理念,视员工为成长伙伴,共同实现“快乐员工服务满意客户”的企业使命。

 

 

 

溢达集团对本《招聘简章》拥有最终解释权。

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